刷卡機(jī)后期手續(xù)費(fèi)怎么計(jì)算出來(lái)的

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1、刷卡機(jī)后期手續(xù)費(fèi)怎么計(jì)算出來(lái)的

刷卡機(jī)后期手續(xù)費(fèi)怎么計(jì)算出來(lái)的

說(shuō)起東西方文化的巨大差異，就不得不提起北美獨(dú)特的小費(fèi)文化。

許多剛來(lái)加拿大的新移民們，剛下飛機(jī)進(jìn)了機(jī)場(chǎng)，就被付小費(fèi)的問(wèn)題給難住了。

在接下來(lái)的生活中，大家接二連三地被“是否應(yīng)該付小費(fèi)”，“小費(fèi)付多少”這兩個(gè)問(wèn)題給搞得摸不到頭腦。

打車(chē)到目的地后需要給司機(jī)小費(fèi)嗎？

酒店的服務(wù)員幫忙搬行李后需要給小費(fèi)嗎？

手機(jī)叫的外賣(mài)也需要給小費(fèi)嗎？

今天，就來(lái)給小伙伴們?cè)敿?xì)講解下加拿大本土的小費(fèi)文化，以及其中的一些注意事項(xiàng)，目的是讓大家能夠更快地融入進(jìn)加拿大的當(dāng)?shù)匚幕诟鞣N場(chǎng)合和服務(wù)人員都能無(wú)縫對(duì)接。

小費(fèi)T.I.P其實(shí)是一個(gè)組合詞，取得是To Insure Promptitude的首字母。

這個(gè)詞最早起源自十八世紀(jì)的英國(guó)，只要客人往寫(xiě)著To Insure Promptitude的碗里放錢(qián)，服務(wù)員就能提供快捷周到的服務(wù)。

作為英聯(lián)邦國(guó)家的一員，加拿大也沿襲了小費(fèi)的傳統(tǒng)，小費(fèi)也成為了本土消費(fèi)文化中非常重要的一環(huán)。

由于加國(guó)服務(wù)行業(yè)的基本收入普遍不高，因此服務(wù)員收入的一大部分來(lái)自客人的小費(fèi)。

所以，在加拿大，只要小伙伴們享受到了服務(wù)人員提供的服務(wù)，就應(yīng)該給予相應(yīng)的報(bào)酬。

而對(duì)于剛來(lái)加拿大沒(méi)有收入的留學(xué)生來(lái)說(shuō)，一般在餐廳吃飯，只需要支付賬單金額的10%到15%作為小費(fèi)就可以了。

但也提醒下新移民們，餐廳的小費(fèi)其實(shí)也是會(huì)有很大的浮動(dòng)，一些高檔餐廳因?yàn)樘峁┝烁鼮橹艿劫N心的服務(wù)，所以對(duì)小費(fèi)的要求也會(huì)更高些也，不過(guò)正常情況下不會(huì)超過(guò)全單的20%。

這時(shí)，有些小伙伴可能就會(huì)有疑問(wèn)了，那我們必需要支付小費(fèi)嗎？

其實(shí)，在加拿大的法律中，并沒(méi)具體的條款規(guī)定顧客必須支付小費(fèi)或是應(yīng)該支付多少金額的小費(fèi)，但是這一消費(fèi)文化已經(jīng)成為加拿大的傳統(tǒng)，也是大家約定俗成的社會(huì)公約之一。

因此，即使大家對(duì)餐廳的服務(wù)再不滿，也盡量在結(jié)賬時(shí)支付代表回應(yīng)服務(wù)的小費(fèi)。

如果對(duì)服務(wù)員或是餐廳真的有“差評(píng)”，大家則可以通過(guò)小費(fèi)的金額來(lái)體現(xiàn)，比如給予極低的小費(fèi)來(lái)表達(dá)自己的不滿。

那么，我們又應(yīng)該如何支付小費(fèi)呢？

首先，要看小伙伴們的付款方式，如果大家是以現(xiàn)金形式結(jié)賬，則可以直接把小費(fèi)算進(jìn)賬單中，然后把應(yīng)付的現(xiàn)金留在餐桌上。如果還需要找錢(qián)的話，可以在服務(wù)員把錢(qián)找回后，將應(yīng)給的小費(fèi)留在托盤(pán)上即可。

如果小伙伴們選擇了刷卡結(jié)賬，也可以在刷卡機(jī)上選擇想要支付的小費(fèi)金額，通常有具體金額和百分比這兩種方式，選定后直接刷卡就行啦。

另外還有一些餐廳會(huì)在收銀臺(tái)處準(zhǔn)備一個(gè)寫(xiě)著T.I.P的小容器，嫌麻煩的小伙伴們，可以在結(jié)賬時(shí)順手把小費(fèi)放進(jìn)去就可以了。

有的小伙伴可能又會(huì)問(wèn)了：那到底去怎樣的餐廳才應(yīng)該給小費(fèi)呢？

大家只需要記住一點(diǎn)：看店家的員工有沒(méi)有提供實(shí)際的服務(wù)，如果有就要給小費(fèi)，沒(méi)有的話則不必付小費(fèi)。

比如說(shuō)，去餐廳中自取點(diǎn)好的餐品外賣(mài)，就不需要支付額外的小費(fèi)，大部分即點(diǎn)即走的奶茶店，也是不需要給予小費(fèi)的。

而像“送飯上門(mén)”的外賣(mài)，還是需要給外賣(mài)小哥適當(dāng)?shù)男量噘M(fèi)，尤其是在加拿大，一些暴雪疾風(fēng)的惡劣天氣時(shí)候，大家更應(yīng)該對(duì)他們表示感謝。

在這還想提醒下小伙伴們：有些餐廳，已經(jīng)將小費(fèi)算入賬單之中，因此大家在結(jié)賬時(shí)一定要看仔細(xì)問(wèn)清楚，不要支付兩次小費(fèi)。

另外，15%算是加拿大餐廳標(biāo)準(zhǔn)的小費(fèi)額度，如果小伙伴還在糾結(jié)或是不清楚應(yīng)該支付多少小費(fèi)時(shí)，按著這個(gè)金額付準(zhǔn)沒(méi)錯(cuò)。

項(xiàng)目推薦

雇主擔(dān)保移民

加拿大雇主擔(dān)保是屬于技術(shù)移民大類的一種，但可以通過(guò)提供雇主Offer加持，減少對(duì)個(gè)人條件苛刻的要求。

當(dāng)前加拿大的移民政策趨勢(shì)上，對(duì)申請(qǐng)人與當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力市場(chǎng)的關(guān)聯(lián)程度越發(fā)重視，移民到加拿大的人能否有助于改善加拿大相關(guān)行業(yè)的勞動(dòng)力不足，支持政府實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定的稅收是加拿大所考量的，畢竟移民加拿大拿到楓葉卡能夠享受到的醫(yī)療、教育各方面社會(huì)福利是非常豐厚的。政府會(huì)平衡二者之間的關(guān)系。

而獲得一份當(dāng)?shù)毓椭魈峁┑墓ぷ鳈C(jī)會(huì)，則是最能直接體現(xiàn)移民者與加拿大勞工市場(chǎng)關(guān)聯(lián)性的。

加拿大幾乎每個(gè)省都有自己的省提名項(xiàng)目，每個(gè)省的政策不同。加拿大雇主擔(dān)保移民的關(guān)鍵在于雇主offer。

目前市面上最常見(jiàn)的雇主擔(dān)保省份是AIPP大西洋四省、BC省、安省、薩省，AB阿省等幾個(gè)省份。這幾個(gè)省份的雇主擔(dān)保項(xiàng)目政策較為成熟，因此也受到眾多移民申請(qǐng)人的青睞！

加拿大大西洋四省雇主擔(dān)保移民申請(qǐng)條件

工作類別：需符合NOC 0, A, B或者C類別要求；

工作經(jīng)驗(yàn)：過(guò)去三年有至少全職1年工作經(jīng)驗(yàn)；

年齡要求：小于50周歲；

教育經(jīng)歷要求：高中或以上學(xué)歷；

英語(yǔ)要求：雅思CLB4,

加拿大BC省雇主擔(dān)保移民

申請(qǐng)條件

具備大專以上學(xué)歷；

滿足雇主的招聘要求，2年相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

如果雇主的行業(yè)需要具備相應(yīng)的職業(yè)證書(shū)，則需提供；

具備一定的英文能力，雅思成績(jī)須在 5 分以上；

需擁有足夠第一年定居加拿大所需的全家生活費(fèi)用。

現(xiàn)成雇主

軟件工程師，程序員，工程管理，人事總監(jiān)，記賬員，與IT相關(guān)的職位。

市場(chǎng)經(jīng)理，市場(chǎng)主管，采購(gòu)經(jīng)理，建筑設(shè)計(jì)師，廚師。運(yùn)營(yíng)總監(jiān)，財(cái)務(wù)經(jīng)理，物業(yè)主管，零售主管，酒店經(jīng)理、會(huì)計(jì)、文員。

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